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PersonalSie brauchen gut qualifizierte und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die bereit sind, auch unruhige Zeit mit Ihnen durchzustehen? Wir sind davon überzeugt, dass die Strategie-Dialoge die Personalplanung und -entwicklung erleichtern. Der in den Dialogen gewonnene Orientierungsrahmen zeigt Ihnen, welche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Sie an welcher Stelle benötigen, welche Kompetenzen aktuell und zukünftig vorhanden sein müssen und wie Qualifizierungsmaßnahmen Ihrer Organisation einen Schub geben können. Im Bereich Personalentwicklung unterstützen wir Sie dabei:
Stärken Sie mit aktiver Personalarbeit die Arbeitszufriedenheit und Motivation Ihrer Mitarbeiter.
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